Fairnessplan

Leistungen

Der FairnessPlan e.V. bietet Ihnen ein umfangreiches Paket von attraktiven Sozialleistungen an. Diese Leistungen ermöglichen Ihnen Unterstützung bei schweren Schicksalsschlägen im Leben, Erhaltung Ihrer Beschäftigungsfähigkeit und dienen als Gesundheitsprävention und Ihrer beruflichen Weiterbildung.

Leistungsberechtigt sind alle GDL-Mitglieder, die in einem Unternehmen des DB-Konzerns beschäftigt sind oder ausgebildet werden. Darunter fallen auch GDL-Mitglieder bei Unternehmen, an denen der DB-Konzern mehrheitlich beteiligt ist.

Bei Fragen zu Leistung, Anmeldung und Abwicklung sind Ihre regionalen Ansprechpartner oder Ihre Ortsgruppe bzw. Ihre Bezirksgeschäftsstelle sowie der FairnessPlan e.V. direkte Ansprechpartner.

Leistungen einfordern und so läuft's

Exklusiv zur Jahreshauptversammlung deiner GDL-Ortsgruppe

Dieser Besuch lohnt sich gleich doppelt.
Sich über Angebote des FairnessPlan e.V. informieren. Konkrete Fragen zu den Leistungen stellen oder deine Ideen für neue Leistungen einbringen. Und dafür auch noch eine exklusive Leistung, wie zum Beispiel eine hochwertige Thermoskanne oder Powerbank, erhalten. Der FairnessPlan e.V. macht’s möglich.
Die exklusive Leistung wird dann von unserem regionalen Ansprechpartner gegen Vorlage des FairnessPlanAusweises ausgegeben. Auf der Versammlung könnt ihr euch auch über die vielfältigen Leistungen des FairnessPlan e.V. informieren. Zum Beispiel zu den Themen Gesundheit, Unterstützung, Weiterbildung und Nachwuchsförderung. Denn nur wer alle Optionen kennt, kann sie auch nutzen. So lohnt sich dein Besuch gleich doppelt! Leistung einfordern.

Leistungsumfang:

Risikoabsicherung - Verkehrs- Rechtsschutz
Berufsunfähigkeit - Bildungsförderung BU / Technik BU / Fachliteratur BU
Gesundheit - Seminare:
Stressmanagement, Rückenschule Familie, Gymnastik Familie, NordicWalking Familie,
Gesundheitszuschuss, Nordic Walking, Rückenschule, Funktionsgymnastik,
Nichtraucher werden, Besser Schlafen
Unterstützung - Zuschüsse:
Zuschuss bei Krankheit, Betreuungszuschuss (bis 14J.), Betreuungszuschuss (bis 6J.)
Urlaubszuschuss, Seh- und Hörhilfe, Härtefonds
Weiterbildung - Ausbilderseminar, Bildungsförderung, Fortbildung FünfzigPlus
Engagement - Fairness Preis
Nachwuchsförderung - Fachliteratur für Azubis, Technik für Azubis
Konfliktlösung