Überstunden

Eure Ausbildungsverträge schreiben eine maximale Arbeitszeit vor.
Diese darf nicht überschritten werden. Im Notfall oder durch Zugverspätung sind Überstunden möglich. Da wäre es nicht besonders schlau die Arbeit planmäßig zu beenden, auch wenn es euch laut Gesetz zusteht.
Diese Überzeit geht euch auch nicht verloren. Sie wird euch gut geschrieben und kann abgebaut werden, wenn Ihr zum Beispiel mal frei braucht.
Solltet ihr aufgrund von Verspätungen an die Grenzen eurer Ruhezeit kommen, muss euer Ausbildungsbetrieb (Diensteinteiler/Disponent) dafür sorgen, dass eure Ruhezeiten eingehalten werden. Die Verteilung eurer Schichten sollte so erfolgen, dass eure Ruhezeit nicht gefährdet wird.
Wichtig zu wissen ist auch, dass Personalmangel im Betrieb niemals ein Notfall ist.